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L'avenir radieux des accords de performance collective / Stéphane Béchaux / Alternatives économiques (2019) in Alternatives économiques (Quétigny), 394 (10/2019)
[article]
Titre : L'avenir radieux des accords de performance collective Type de document : texte imprimé Auteurs : Stéphane Béchaux, Auteur Editeur : Alternatives économiques, 2019 Article : p.56-59 Langues : Français (fre)
in Alternatives économiques (Quétigny) > 394 (10/2019)Descripteurs : Motbis
gestion de l'entreprise / négociation du travailRésumé : Enquête sur le dispositif des accords de performance collective (APC) en France : les avantages pour les dirigeants d'entreprises, des exemples d'APC, les limites liées à l'absence de contreparties pour les salariés dans les accords signés, l'obligation d'un accord majoritaire comme garde-fou, les perspectives d'avenir du dispositif. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique/Enquête, reportage [article] L'avenir radieux des accords de performance collective [texte imprimé] / Stéphane Béchaux, Auteur . - Alternatives économiques, 2019 . - p.56-59.
Langues : Français (fre)
in Alternatives économiques (Quétigny) > 394 (10/2019)
Descripteurs : Motbis
gestion de l'entreprise / négociation du travailRésumé : Enquête sur le dispositif des accords de performance collective (APC) en France : les avantages pour les dirigeants d'entreprises, des exemples d'APC, les limites liées à l'absence de contreparties pour les salariés dans les accords signés, l'obligation d'un accord majoritaire comme garde-fou, les perspectives d'avenir du dispositif. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique/Enquête, reportage
Titre : Gérer les ingérables. : L'art et la science de la négociation au service de relations durables. Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Edouard Grésy, Auteur Editeur : ESF, 2018 Collection : Formation permanente Sous-collection : Entreprise num. 192 Description : 199 p. ISBN/ISSN : 978-2-7101-3255-4 Prix : 2300 Descripteurs : Motbis
négociation du travailIndex. décimale : 658.405 GRE Résumé : Au travail, un individu consacre plus de deux tiers de son temps à rechercher un terrain d'entente avec ses interlocuteurs! Supérieurs hiérarchiques, collaborateurs, collègues, clients, fournisseurs... Les face-à-face sont multiples et peuvent parfois se révéler périlleux.
Dans cet ouvrage, l'auteur propose une boîte à outils complète pour gérer efficacement toutes les situations difficiles, quelque soient les circonstances:
- Comment aborder et conduire un entretien épineux.
- Comment décrypter et neutraliser les comportements nuisibles.
- Comment poser des limites et négocier les règles du jeu.
Chacun pourra ainsi aborder en toute sérénité les sujets de désaccord, les non-dits et la mauvaise foi, et même repérer et s'adapter à certains troubles de la personnalité
Ce guide est illustré par de nombreux exemples, des exercices, des méthodes directement opérationnelles.Nature du document : documentaire En ligne : http://www.alternego.com Gérer les ingérables. : L'art et la science de la négociation au service de relations durables. [texte imprimé] / Jean-Edouard Grésy, Auteur . - ESF, 2018 . - 199 p.. - (Formation permanente. Entreprise; 192) .
ISBN : 978-2-7101-3255-4 : 2300
Descripteurs : Motbis
négociation du travailIndex. décimale : 658.405 GRE Résumé : Au travail, un individu consacre plus de deux tiers de son temps à rechercher un terrain d'entente avec ses interlocuteurs! Supérieurs hiérarchiques, collaborateurs, collègues, clients, fournisseurs... Les face-à-face sont multiples et peuvent parfois se révéler périlleux.
Dans cet ouvrage, l'auteur propose une boîte à outils complète pour gérer efficacement toutes les situations difficiles, quelque soient les circonstances:
- Comment aborder et conduire un entretien épineux.
- Comment décrypter et neutraliser les comportements nuisibles.
- Comment poser des limites et négocier les règles du jeu.
Chacun pourra ainsi aborder en toute sérénité les sujets de désaccord, les non-dits et la mauvaise foi, et même repérer et s'adapter à certains troubles de la personnalité
Ce guide est illustré par de nombreux exemples, des exercices, des méthodes directement opérationnelles.Nature du document : documentaire En ligne : http://www.alternego.com Exemplaires (1)
Cote Section Localisation Code-barres Disponibilité 658.405 GRE Licence APS CDI 019041 Disponible Les négociations en entreprise / Alison Dahan / Wolters Kluwer (2019) in ASH, 3117 (28/06/2019)
[article]
Titre : Les négociations en entreprise Type de document : texte imprimé Auteurs : Alison Dahan, Auteur Editeur : Wolters Kluwer, 2019 Article : p.38-42 Langues : Français (fre)
in ASH > 3117 (28/06/2019)Descripteurs : Motbis
négociation du travailRésumé : Deuxième partie d'un dossier consacré à la négociation collective. Le point sur les obligations de l'employeur en fonction de la taille de l'entreprise : les employeurs concernés par l'obligation de négociation ; la nécessité de fixer un cadre ; le cadre de négociation obligatoire en l'absence d'accord d'adaptation ; l'articulation de la négociation avec des accords de branche et des accords nationaux interprofessionnels (ANI) ; le niveau de négociation ; les sanctions encourues. Tableau des thèmes et du contenu de la négociation obligatoire. Encadré : obligation de négociation et décision unilatérale. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique [article] Les négociations en entreprise [texte imprimé] / Alison Dahan, Auteur . - Wolters Kluwer, 2019 . - p.38-42.
Langues : Français (fre)
in ASH > 3117 (28/06/2019)
Descripteurs : Motbis
négociation du travailRésumé : Deuxième partie d'un dossier consacré à la négociation collective. Le point sur les obligations de l'employeur en fonction de la taille de l'entreprise : les employeurs concernés par l'obligation de négociation ; la nécessité de fixer un cadre ; le cadre de négociation obligatoire en l'absence d'accord d'adaptation ; l'articulation de la négociation avec des accords de branche et des accords nationaux interprofessionnels (ANI) ; le niveau de négociation ; les sanctions encourues. Tableau des thèmes et du contenu de la négociation obligatoire. Encadré : obligation de négociation et décision unilatérale. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique Le nouveau droit de la négociation collective / Alison Dahan / Wolters Kluwer (2019) in ASH, 3116 (21/06/2019)
[article]
Titre : Le nouveau droit de la négociation collective Type de document : texte imprimé Auteurs : Alison Dahan, Auteur Editeur : Wolters Kluwer, 2019 Article : p.40-46 Langues : Français (fre)
in ASH > 3116 (21/06/2019)Descripteurs : Motbis
droit du travail / négociation du travailRésumé : Présentation des règles de négociation collective en fonction de la taille de la structure et de la présence ou non de délégués syndicaux et l'impact des réformes successives depuis la loi de modernisation du dialogue social de 2007. Encadrés : les entreprises de 11 à 20 salariés sans représentants du personnel ; information préalable des organisations syndicales représentatives. Tableau synthétique des situations et modalités de négociation. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique [article] Le nouveau droit de la négociation collective [texte imprimé] / Alison Dahan, Auteur . - Wolters Kluwer, 2019 . - p.40-46.
Langues : Français (fre)
in ASH > 3116 (21/06/2019)
Descripteurs : Motbis
droit du travail / négociation du travailRésumé : Présentation des règles de négociation collective en fonction de la taille de la structure et de la présence ou non de délégués syndicaux et l'impact des réformes successives depuis la loi de modernisation du dialogue social de 2007. Encadrés : les entreprises de 11 à 20 salariés sans représentants du personnel ; information préalable des organisations syndicales représentatives. Tableau synthétique des situations et modalités de négociation. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique Responsable des relations sociales / Lucile Chevalier / Humensis (2022) in Pour l'éco, 41 (05/2022)
[article]
Titre : Responsable des relations sociales Type de document : texte imprimé Auteurs : Lucile Chevalier, Auteur Editeur : Humensis, 2022 Article : p.62-63 Langues : Français (fre)
in Pour l'éco > 41 (05/2022)Descripteurs : Motbis
négociation du travailMots-clés : métier des ressources humaines Résumé : Présentation du métier de responsable des relations sociale en entreprise. Focus : la démocratie en entreprise ; filières de formation. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique [article] Responsable des relations sociales [texte imprimé] / Lucile Chevalier, Auteur . - Humensis, 2022 . - p.62-63.
Langues : Français (fre)
in Pour l'éco > 41 (05/2022)
Descripteurs : Motbis
négociation du travailMots-clés : métier des ressources humaines Résumé : Présentation du métier de responsable des relations sociale en entreprise. Focus : la démocratie en entreprise ; filières de formation. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique La Rupture conventionnelle: Collective et individuelle. / Alison Dahan in ASH, 3203 (02/04/2021)
PermalinkSalaires : qui aura la plus grosse part ? / Humensis (2023) in Pour l'éco, 49 (03/2023)
PermalinkSégur de la santé, une portée juridique limitée. / Alison Dahan in ASH, 3216 (02/07/2021)
PermalinkEt vous, seriez-vous prêt à baisser votre salaire pour sauver votre emploi ? / Philippe Eliakim / Prisma presse (2020) in Capital (Paris. 1991), 347 (08/2020)
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