ASH, n°3117 - Bulletin N°3117 (28/06/2019)
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ASH
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Article de périodique
L'importance de la RSE en établissement
- Dans le périodique : ASH, n°3117 (28/06/2019) p.6-9
- Auteur : Maxime Ricard
Dossier consacré à la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) dans le secteur médico-social. Le point sur la RSE : définition et cadre ; les enjeux écologiques ; les pratiques dans les Ehpad (établissement d'hébergement pour personnes dép[...]
Article de périodique
Pour une juste reconnaissance de l'éducation populaire
- Dans le périodique : ASH, n°3117 (28/06/2019) p.24-28
- Auteur : Elliot Cerin
Dossier consacré à l'éducation populaire. Compte rendu du rapport du CESE (Conseil économique, social et environnemental), "L'éducation populaire, une exigence du 21e siècle", adopté en mai 2019 : la transversalité de l'éducation populaire et so[...]
Article de périodique
"La pair-aidance, valeur ajoutée au travail social ?"
- Dans le périodique : ASH, n°3117 (28/06/2019) p.30-31
-
- Personne interviewée : Alain Bonnami
- Intervieweur : Brigitte Bègue
Entretien avec Alain Bonnami, responsable de formation et auteur de l'ouvrage "Le pair-aidant : un nouvel acteur du travail social ?" autour de la place de la pair-aidance et sa valeur ajoutée dans le travail social.
Article de périodique
La résidence du futur ?
- Dans le périodique : ASH, n°3117 (28/06/2019) p.32-33
- Auteur : Elsa Gambin
Reportage consacré à la résidence sociale Key Baco, à Nantes, espace collectif et habitat intergénérationnel qui accueille des seniors, des apprentis et des jeunes en recherche d'emploi, des familles monoparentales.
Article de périodique
Les trois composantes de la radicalisation
- Dans le périodique : ASH, n°3117 (28/06/2019) p.34-35
- Auteur : Daniel Verba
Analyse du sociologue Daniel Verba des facteurs de la radicalisation : les composantes générationnelle, sociale et psychologique.
Article de périodique
Les négociations en entreprise
- Dans le périodique : ASH, n°3117 (28/06/2019) p.38-42
- Auteur : Alison Dahan
Deuxième partie d'un dossier consacré à la négociation collective. Le point sur les obligations de l'employeur en fonction de la taille de l'entreprise : les employeurs concernés par l'obligation de négociation ; la nécessité de fixer un cadre ;[...]
Exemplaires
Exemplaires(2)
| Cote | Section | Localisation | Code-barres | Disponibilité |
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| Archives | Archives | Archives | 018855 | Disponible |
| Archives | Archives | Archives | 018854 | Disponible |